المدينة المنورة – فالح المحمدي
تُعد جمعية المكفوفين الأهلية بالمدينة المنورة (رؤية) “منارة للعلم والعمل”، حيث أضحت يداً ممتدة لدعم وتمكين ذوي الإعاقة البصرية في مختلف المجالات . وفي جولة داخل القسم النسائي بالجمعية، تتجلى بوضوح ملامح استراتيجية تمكينية شاملة تعتمد على معامل مجهزة بأعلى معايير الجودة لنقل الكفيفة من دائرة الاحتياج إلى آفاق الإنتاج .
معمل العطور: فخر الصناعة بأيدي الكفيفات
يعتبر معمل العطور أحد أبرز المشاريع النوعية والمبادرات المبتكرة التي تفخر بها الجمعية . في هذا المعمل، تنخرط الفتيات الكفيفات بشكل كامل في عمليات “خلط المنتجات العطرية” وتركيبها . ولم يتوقف هذا الإبداع داخل أسوار الجمعية، بل خرجت هذه المنتجات إلى المجتمع من خلال المشاركة في العديد من الفعاليات في المدينة المنورة، حيث لاقت إعجاباً كبيراً من العامة الذين شاهدوا قدرة الكفيفة على الإبداع في هذا المجال الدقيق .
التأهيل المهني والأكاديمي لسوق العمل
تضع الجمعية نصب أعينها الجانب المهني، حيث يبرز معمل الحاسب الآلي كركيزة أساسية لتأهيل وتمكين المكفوفات مهنياً وأكاديمياً، بما يضمن جاهزيتهن للانخراط في سوق العمل وتلبية متطلباته . وبجانبه، يعمل معمل القهوة على تدريب الفتيات على فنون صناعة القهوة كمهارة عملية إضافية .
مطبخ رؤية النموذجي: الأمان والاستقلالية
من أكثر المرافق تميزاً هو “مطبخ رؤية النموذجي”، الذي صُمم خصيصاً لتعزيز استقلالية الكفيفة في حياتها اليومية . المطبخ مجهز بالكامل بـ أجهزة وأدوات ناطقة، مما يتيح للكفيفة استخدامه والقيام بكافة المهام المنزلية بـ “أمان تام”، وهو ما يسهم بشكل مباشر في رفع جودة حياتها الأسرية .
بناء المهارات والحياة من الصغر
لا تقتصر خدمات القسم النسائي على التأهيل المهني فحسب، بل تشمل جوانب تعليمية وحياتية متنوعة:
- معمل الأشغال اليدوية: يختص بتدريس كافة مهارات الحياة الأساسية .
- فصول تعليم “برايل”: لضمان التمكين المعرفي والقرائي للمكفوفات .
- فصل الأطفال متعدد الأغراض: يستهدف الأطفال من سن 3 إلى 10 سنوات، حيث يركز على غرس مهارات الحياة الأساسية منذ وقت مبكر .
الخاتمة
تثبت هذه المبادرات في القسم النسائي بجمعية “رؤية” أن الإعاقة البصرية ليست عائقاً أمام التميز، وأن توفير البيئة المناسبة والأدوات المتطورة كفيل بجعل المكفوفين عناصر فاعلة ومبدعة في المجتمع، تجسيداً لشعار الجمعية: “نرى بقلوبنا ما لا يراه الآخرون” .
