تعد مبادرة “رواد التدريب التطوعي” نموذجاً متميزاً للعمل التطوعي المؤسسي الذي يسعى لرفع كفاءة المجتمع من خلال برامج تطويرية نوعية. ومنذ انطلاق النواة التنظيمية للفريق في نوفمبر 2022، نجحت المبادرة في بناء مجتمع تدريبي يضم أكثر من 100 عضو، معتمدةً على التكامل مع مختلف القطاعات.
أركان المبادرة الاستراتيجية
- تكامل القطاعات: عقد شراكات استراتيجية تشمل الجهات الخيرية، والقطاع الخاص لتفعيل المسؤولية المجتمعية، والجهات الحكومية (في ظل قيادة وتوجيهات خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز وولي عهده الأمين الأمير محمد بن سلمان حفظهم الله).
- الحوكمة الرقمية: يدير الفريق عملياته بكفاءة عالية عبر أدوات تقنية متكاملة تشمل:
- Google Drive: لإدارة وحفظ الملفات التعريفية.
- نماذج تسجيل ذكية: لضمان دقة البيانات وسهولة الوصول.
- Google Calendar: لجدولة منظمة للقاعات والبرامج التدريبية.
- الخبرة الإدارية: تستند المبادرة إلى خبرات قيادية رصينة تحت إشراف الإدارة التنفيذية لـ جمعية معاً للتنمية الاجتماعية، مما يضمن جودة المخرجات، استدامة الأثر، واحترافية العمل المؤسسي.
الرؤية الختامية
“رواد التدريب التطوعي.. نصنع الأثر بالمعرفة.”
